Communiqués de presse : licenciement
Liste de communiqués de presse pour lesquels le tag (mot-clé) licenciement a été défini.
>> Les salariés du Marriott Rive Gauche sacrifiés par le géant de l'immobilier Aroundtown
Représentante Syndical CFE CGC HCR
Une vague de licenciement dans notre hôtel, 95% des effectifs pour une fermeture de 3 ans pour travaux. Un budget de 70 Millions de travaux mais des accompagnements minimes pour les salariés. Malgré les aides de l'état perçues pendant un an, l'actionnaire profite de la crise actuelle pour mettre sur pied un projet de licenciement massif, deja préparé depuis 2 ans.> lire la suite
Représentante Syndical CFE CGC HCR
Une vague de licenciement dans notre hôtel, 95% des effectifs pour une fermeture de 3 ans pour travaux. Un budget de 70 Millions de travaux mais des accompagnements minimes pour les salariés. Malgré les aides de l'état perçues pendant un an, l'actionnaire profite de la crise actuelle pour mettre sur pied un projet de licenciement massif, deja préparé depuis 2 ans.
>> 123 Prud'homme : un site pour tout comprendre sur le prud'homme
123pudhomme.com
123prudomme.com est un site de vulgarisation juridique. Il nait avec le but d'expliquer, avec simplicité, tout ce qu'il faut savoir sur le conseils de prud'homme.> lire la suite
123pudhomme.com
123prudomme.com est un site de vulgarisation juridique. Il nait avec le but d'expliquer, avec simplicité, tout ce qu'il faut savoir sur le conseils de prud'homme.
>> Lutte contre les licenciements
TOUCHE PAS A MON JOB
Permettre aux salariés et comités d'entreprises de s'exprimer librement via les réseaux sociaux pour faire part de leurs difficultés au travail> lire la suite
TOUCHE PAS A MON JOB
Permettre aux salariés et comités d'entreprises de s'exprimer librement via les réseaux sociaux pour faire part de leurs difficultés au travail
>> Une nouvelle enquête de CareerBuilder.fr montre qu'un tiers des employeurs français affirme avoir vérifié les dires d'un employé malade. - Les employeurs révèlent les excuses les plus inhabituelles données par les employés pour manquer un jour de trava
LEWIS PR
Envie de se faire porter pâle pour profiter du soleil estival ? Une étude de CareerBuilder.fr effectuée auprès de plus de 100 responsables d'entreprise français montre que l'honnêteté est la meilleure stratégie.> lire la suite
LEWIS PR
Envie de se faire porter pâle pour profiter du soleil estival ? Une étude de CareerBuilder.fr effectuée auprès de plus de 100 responsables d'entreprise français montre que l'honnêteté est la meilleure stratégie.
>> En cas de licenciement, le complémentaire santé peut continuer
groupe PEREIRE ASSURANCES
Tout salarié dont le contrat de travail a été rompu et qui est pris en charge par l'assurance chômage peut bénéficier du maintien de la couverture complémentaire santé et prévoyance dont il disposait chez son ancien employeur. Comment ? Et pour combien du temps ?> lire la suite
groupe PEREIRE ASSURANCES
Tout salarié dont le contrat de travail a été rompu et qui est pris en charge par l'assurance chômage peut bénéficier du maintien de la couverture complémentaire santé et prévoyance dont il disposait chez son ancien employeur. Comment ? Et pour combien du temps ?
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