LE METIER DE CONTRACT MANAGER
- Appelé aussi Juriste de projet ou gestionnaire de contrat –



POURQUOI LES ENTREPRISE FONT  APPEL AU CONTRACT MANAGER :

Le contexte d'évolution des projets est soumis à :
 L'augmentation du volume des contrats
 La croissance de leurs complexités
 La multiplication des intervenants sur un même projet
 L'incertitude des environnements des projets et des riques
 Des difficultés de gestions des litiges & réclamations

Le Contract Manager protège les intérêts de l'entreprise et de son client tout au long de la réalisation d'un projet. Son action tend à minimiser les risques financiers et juridiques encourus.


Activités principales :

 Analyser, étudier et comprendre le projet dans sa globalité
 Analyser la proposition technique et commerciale et assurer la cohérence des clauses contractuelles
 Identifier les risques contractuels et proposer les mesures de couverture de ces risques tout en respectant les règles fixées par le client, les clauses administratives et légales en vigueur
 Conseiller l'équipe de projet dans le choix et le déroulement des procédures administratives, d'achat liées à la réalisation du projet
 Analyser les évolutions du projet (changement de périmètre, litiges, pénalités...) et leurs répercussions
 Evaluer les opportunités pour améliorer la performance du contrat : générer et négocier les amendements correspondants
 Tracer les changements aux marchés, conserver et actualiser les documents contractuels


Activité spécifiques :

 Négocier avec les fournisseurs, prstataires aux cotés de l'équipe de projet et/ou du client
 Préparer les dossiers de contentieux
 Participer aux négociations avec les assureurs et les financeurs

Connaissances et savoir faire :

 


Pré requis à l'emploi :
 Expérience confirmée dans la gestion de projet

Formation :
 Ecole d'ingénieur
 Centre de formation Mesli consulting : spécialiste du management de projet
www.mesli-consulting.com