T-Systems, division grands comptes de Deutsche Telekom, renforce son pôle de compétences SAP par le lancement d'un plan de recrutement sur toute la France (Paris, Lyon, Toulouse et Nantes) destiné à soutenir l'intensification des projets dans ce domaine.

Actuellement fort de 100 collaborateurs, le pôle de compétences SAP de T Systems a pour objectif de se renforcer en vue de futurs grands projets d'intégration. En rejoignant le pôle SAP de T Systems, les futurs employés pourront accéder à de larges opportunités et évolutions de carrières, à l'échelle internationale.

T-Systems compte 45 300 salariés dans le monde. En France, l'entreprise compte 1700 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 250 millions d'euros en 2009.

Couvrant un large panel d'expertises et d'activités, T-Systems propose aux candidats de nombreuses spécialisations et opportunités de carrière dans les secteurs de l'assurance, la banque, l'industrie, la distribution, l'énergie, les médias, l'agro-alimentaire, les collectivités locales, les services, l'aéronautique et la défense

Le pôle SAP de T-Systems est déjà largement présent à l'international, puisqu'il couvre 15 pays sur 4 continents, assurant une capacité d'accompagnement de ses clients grands comptes au niveau mondial (U.S.A., Hongrie, Russie, Norvège, Italie, Espagne...).

Intégrées au sein des équipes dédiées SAP (102 collaborateurs répartis sur 4 sites (Nantes, IDF, Grenoble et Lyon)), les prochaines recrues contribueront, en partenariat avec nos clients, à faire de leur Progiciel de Gestion Intégré une véritable solution d'entreprise performante et adaptée à leurs besoins.

Les candidats pourront envoyer CV et lettre de motivation pour les postes sur Paris à : sap-paris@t-systems.fr
et pour les postes en région à : sap-region@t-systems.fr

Pour plus d'informations :
http://www.t-systems.fr/tsi/fr/62174/Homepage/Emplois-Carrieres/TSystemsrecrute