Le consultant SI, ou ingénieur SI
a pour mission principale d'accompagner les entreprises et de leur fournir un conseilSI permanent et évolutif, dans le contexte actuel. En effet, les
technologies évoluent et sont très complexes, ce qui demande des compétences
précises que toutes les entreprises n'ont pas dans leurs propres ressources.
Le consultant SI a plusieurs
casquettes : il est capable d'apporter un regard extérieur et d'avoir un
point de vue commercial sur ce que les solutions technologiques peuvent
apporter à l'entreprise. Mais il doit également maitriser la technique afin de
pouvoir par exemple, développer un logiciel spécifiquement pour son client.
Parmi les missions principales du consultant SI, on comptera l'amélioration des
systèmes informatiques, l'accompagnement dans le changement de solutions, et
l'assistance.
On peut diviser une mission SI en
plusieurs phases. La première est l'analyse du dispositif existant, afin d'en
tirer divers axes d'amélioration. Il s'agira ensuite de définir la liste des
besoins du client, afin de pouvoir trouver la solution qui y réponde au mieux.
Un document d'analyse est ensuite rédigé, par les consultants et ingénieurs SI,
puis proposé au client : c'est la phase de recommandation. Enfin, la
solution est mise en place et suivie sur le long terme pour être sûr que
celle-ci fonctionne et réponde aux attentes. Il peut arriver que la prestation
s'accompagne d'une formation aux salariés, pour que ceux-ci soient capables de
prendre en main la nouvelle solution informatique.
Le métier de consultant SI
demande de nombreuses compétences variées. Il sera nécessaire d'avoir des
compétences générales et notamment de gestion de projet. Les compétences
techniques et informatiques concernent différents logiciels. Il est primordial
d'avoir un bon niveau en anglais. Enfin, en ce qui concerne les qualités
personnelles à avoir, il est essentiel d'être curieux, savoir analyser et
synthétiser, savoir travailler en équipe, et être résistant au stress.