NOVRH est une entreprise française, établie à Marseille, qui fournit des solutions pour la gestion des ressources humaines. Elle dispose d'une expérience de plus de vingt ans dans le domaine du développement de logiciels. La dernière édition de son SIRH (Système d'Information de gestion des Ressources Humaines), ORHUS V6, s'établit comme l'une des meilleures solutions sur le marché.

De CA2I à NOVRH : un recentrage sur les RH

APAVE SUDEUROPE fonda la société CA2I en 1986. La défunte
entreprise était le précurseur de NOVRH
et se focalisait sur les services en ingénierie informatique. ORHUS voit le
jour en 1995 sous la bannière de CA2I comme un progiciel de paie et en l'an 2000, l'entreprise
reçoit la certification ISO 9001 en conception de logiciels. Dès lors,
l'activité de la compagnie est recentrée sur l'édition de solutions SIRH et paie adaptées. En 2013, avec l'arrivée
de nouveaux actionnaires l'année précédente et une restructuration de la
société, elle devient NOVRH.

 

ORHUS V6 : le logiciel porte-drapeau de NOVRH

Le fruit de vingt ans de développement et d'amélioration, la
sixième version de la suite logicielle intégrée et complète de NOVRH, ORHUS V6, est l'une des meilleures
solutions RH, entre autres, disponibles sur le marché. ORHUS V6 est destiné aux
entreprises employant de 200 à 5 000 collaborateurs et offre plusieurs
bénéfices à ses utilisateurs. En effet, avec les 15 000 fonctionnalités
intégrées dans son interface, ORHUS V6 permet aux managers d'optimiser la
performance de leurs entreprises, de normaliser la gestion de leur capital
humain et de réduire leurs coûts.

 

Les modules de fonction intégrables dans ORHUS V6

 

La flexibilité de l'interface du logiciel ORHUS V6 permet de
l'adapter à tous les types d'activités entrepreneuriales. Effectivement, NOVRH
vous permet d'intégrer des modules
dans ORHUS V6 apportant ainsi des solutions de gestions taillées selon vos
besoins. Avec ORHUS V6, il vous est possible de gérer toutes les facettes de la
fonction RH telles que :

·        
L'administration du personnel

·        
La gestion du salaire

·        
La gestion des talents

·        
Le planning et les absences

·        
Le recrutement

·        
Les notes de frais

·        
La formation

·        
Le reporting et la simulation de la masse
salariale

·        
Les informations de vos collaborateurs

Avec les solutions de NOVRH, vous créez un partenariat
stratégique pour le bon développement de votre société.