Après une maîtrise d’économie et un troisième cycle, IGS « Management et Gestion des Ressources Humaines», elle compte aujourd’hui 13 ans d’expérience professionnelle, acquise notamment à l’Agefos-pme Rhône-Alpes.
Marie-Pierre Brunet sera une interlocutrice privilégiée pour les entreprises adhérentes engagées en matière de gestion de la diversité, de lutte contre les discriminations et d’insertion professionnelle. En effet, son expérience lui confère des compétences en matière de conseil aux entreprises (formation, développement des compétences) et de conduite de projets (management et GRH).

Elle animera des ateliers thématiques de la vie de réseau de nos adhérents, tels que « élargir son sourcing pour diversifier ses recrutements » ou encore « comment objectiver la décision de sélection d’un candidat ». Ces groupes de travail ont pour objectif l’apport d’outils et le partage d’expérience.

Au quotidien, elle assurera également l’accompagnement individuel des adhérents :
- ressources d’information, benchmark
- conseil pour structurer leur engagement
- accompagnement dans la conduite des projets diversité-insertion

A titre d’exemples :
> en matière de diversité : réalisation de diagnostics de process RH, sensibilisation du comité de direction,  formation intra entreprise... A ce jour, Bayer CropScience, Crédit Agricole Centre-Est, le groupe SEB ou encore GFC Construction figurent parmi les entreprises d’ores et déjà engagées dans cette démarche.
> en matière d’insertion : organisation de partenariats en vue de rapprocher les besoins en compétences des entreprises avec les différentes structures du territoire.

L’arrivée de Marie-Pierre Brunet porte l’effectif de l’antenne à 4 permanents, signe d’un développement confirmé. La croissance de IMS-Entreprendre pour la Cité est, en effet, de plus de 30% depuis 3 ans en Rhône-Alpes.

En région Rhône-Alpes, IMS-Entreprendre pour la Cité fédère un réseau de plus de 60 entreprises engagées dans des démarches de responsabilité sociétale. Au quotidien, l’IMS favorise les échanges inter entreprises et accompagne ses adhérents dans la définition et la mise en œuvre concrète de leur démarche d’engagement sociétal. IMS est aussi le partenaire de la Charte de la Diversité, que plus de 1500 entreprises françaises ont signé à l’heure actuelle, dont 150 en région Rhône-Alpes.