JLO Conseil est un cabinet habilité Intervenant en Prévention des Risques Psychosociaux et référencé Expert CHSCT, créé en 2005, spécialisé dans la réduction de la pénibilité au travail, la prévention des Troubles Musculo-Squelettiques (TMS), le développement de l'emploi des séniors et le maintien dans l'emploi des travailleurs handicapés.

JLO Conseil est un cabinet habilité Intervenant en Prévention des Risques Psychosociaux et référencé Expert CHSCT, créé en 2005, spécialisé dans la réduction de la pénibilité au travail, la prévention des Troubles Musculo-Squelettiques (TMS), le développement de l'emploi des séniors et le maintien dans l'emploi des travailleurs handicapés.

Composé d'une équipe d'ergonomes, de sociologues et psychologues du travail expérimentés, le cabinet accompagne les entreprises et administrations pour l'amélioration des conditions de travail, l'optimisation de l'organisation du travail, et la prévention des risques psychosociaux, à partir de son expertise ergonomique.

Il est implanté sur tout le territoire français avec des bureaux à Paris, Lyon, Nantes, Nancy, et Marseille.


Son expertise :

- Handicap et travail (intégration et maintien dans l'emploi) : Aménagement des postes de travail de personnes en situation de handicap, solutions de compensation du handicap
- Seniors et travail (gestion du vieillissement et de la pénibilité au travail) : solutions garantissant la prise en compte de l'usure de « l'homme au travail », transfert de compétences, tutorat,
- Evaluation et Prévention des Risques Professionnels : plan d'action et formations/action visant à réduire les TMS, prévenir les RPS – mise à jour du Document Unique.
- Organisations et environnement de travail : optimisation des espaces de travail, Sensibilisation à l'ergonomie.
- Accessibilité des lieux de travail
- Formation / Action à l'ergonomie : les bons gestes et postures, le document unique

Le site « conseil-ergo.fr » facilite la prise de contact avec l'équipe pluridisciplinaire de JLO Conseil et l'information sur les conditions d'amélioration des conditions de travail.